Архив мероприятий ВШЛ


19 – 23 июня 2022 года в г. Сочи повышение квалификации по направлениям «Управление персоналом», «Юриспруденция» (20 ак. часов)

Анализ изменений в трудовом законодательстве и кадровом документообороте с учетом требований обеспечения информационной безопасности

Информационное письмо для распечатки и форма для записи (doc)

Целевая аудитория: руководители организаций, руководители и специалисты служб персонала и юридических служб, начальники отдела кадров, юрисконсульты, экономисты по труду.

ПРОГРАММА

I. Актуальные изменения в трудовом законодательстве и судебной практике по трудовым спорам в 2021 году, а также вступившие в силу и ожидаемые изменения в 2022 году. 

  • Особенности заключения/внесения изменений/расторжения договора (контракта) при дистанционной занятости. Основания для введения режима временной дистанционной (удаленной) работы. Обеспечение работника оборудованием. Как правильно оформить переход на дистанционную занятость. Режим занятости и отдыха. Как применить дисциплинарную ответственность к дистанционным работникам (анализ судебной практики). Как знакомить дистанционных работников с кадровыми документами.
  • Цифровизация трудовых отношений. Правила перехода на электронный документооборот (обзор Федерального закона от 22.11.2021 № 377-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации»).
  • Документы, которые потребуются работодателю.
  • Порядок взаимодействия Работника и Работодателя. Использование электронных подписей.
  • Особый порядок трудоустройства к работодателям, применяющих электронный кадровый документооборот.
  • Хранение электронных документов. Конфиденциальность информации
  • Обязательность размещения информации на платформе «Работа в России» в 2022 г.
  • Размещение вакансий и сведений о банкротстве.
  • Подача уведомлений о сокращении численности и штата работников.
  • Информация о выполнении требований по квотированию. Квотирование рабочих мест для инвалидов в соответствии с Федеральным законом от 28.06.2021 г. № 219-ФЗ.
  • «Электронные трудовые книжки» (ЭТК) и новые обязанности работодателя. Изучаем новую инструкцию и разъяснения Минтруда и Роструда. Риски Работодателя.
  • Электронный листок нетрудоспособности: правила, сложные случаи. Электронный СНИЛС и его применение на практике.
  • Изменения, произошедшие в законе о персональных данных в 2021 году.
  • Полный обзор штрафных санкций в области обработки персональных данных.
  • Новая категория и новое согласие на обработку персональных данных с 01.09.2021. Требования с 01.03.2022.
  • Новые требования Роскомнадзора к биометрическим персональным данным.
  • Способы и формы защиты прав работодателя (анализ судебной практики).
  • Отчетность кадровой службы в 2021 годах. Уведомление службы занятости через онлайн сервис. Отчетность для органов службы занятости на портал «Работа в России», сроки представления, ответственность за непредставление. Регистрация безработных и пособие по безработице.
  • Электронный военный билет и изменения в воинском учете с 2020 г. Новые справки, выдаваемые работодателями для представления в военкомат.
  • Изменения в порядке прохождения медицинских осмотров. Медицинский осмотр работников: предварительный и периодический. Проведение медицинского осмотра в режиме ЧС. Ситуации, когда медицинский осмотр обязателен и как его пройти. Отмена требования прохождения мед. осмотра при работе за ПК 50% и более времени. Изменения в Приказе 302Н, которые могут быть основанием для переговоров с мед. учреждением о снижении стоимости медицинского осмотра. Медицинские осмотры отдельных категорий сотрудников при работе с компьютером.
  • Новые штрафы с 27 марта 2021 года. Способы и формы защиты прав работодателя (анализ судебной практики). Особенности передачи кадровых дел в архив, что точно должно передаваться, что нужно изъять перед передачей в архив. 

II. Анализ новой судебной практики. 

  • Проект нового КоАП с 2021 года. Увеличение штрафов и сроков давности с 5 мая 2020 г. Штрафы за переработки водителей. Штрафы на физлиц и компании за нарушение карантина и санитарных норм.
  • Обзор Пленума Верховного суда РФ от 23 декабря 2021 года № 45 о рассмотрении дел об административных правонарушениях, связанных с нарушением ТК РФ.
  • Конституционный суд РФ о срочном трудовом договоре (Определение КСРФ от 19.05.2020 № 25-П).
  • Увольнение работников в 2021 году. Обзор судебной практики. 

III. Оплата труда 

  • Суммированный учет рабочего времени. Особенности отражения суммированного учета рабочего времени в локальных нормативных актах, в трудовых договорах с работниками. Особенности ведения учета отработанного времени и оплаты труда работников с суммированным учетом рабочего времени (с примерами расчета).
  • Проблемные вопросы в области оплаты труда, возникающие при проверках Трудовых инспекций. Судебная практика.
  • Порядок и сроки ознакомления работников с локальными нормативными актами в области оплаты труда (с изменениями к ним).
  • Порядок оформления процедур снижения должностного оклада, стимулирующих надбавок, ежемесячного премирования.
  • Предоставление льгот и компенсаций по результатам специальной оценки условий труда (зависимость продолжительности дополнительного отпуска от времени работы во вредных условиях труда).
  • Особенности организации и оплаты труда в случае перевода работника на дистанционную работу. Оплата труда в период дистанционного обучения и повышения квалификации. 

IV. Глобальные изменения в области охраны труда. 

  • Новые нормативные правовые акты (НПА) в сфере охраны труда, изменения в Законе о специальной оценке условий труда.
  • Новая редакция Трудового кодекса РФ в области охраны труда с 1 марта 2022 года – полный обзор новых обязанностей Работодателя.
  • Управление профессиональными рисками и выявление опасностей на рабочих местах, Положение о СУОТ.
  • Электронный документооборот в области охраны труда.
  • Требования к инструкциям по охране труда.
  • Выдача СИЗ – требования 2022 г.
  • Микротравмы и их расследование.
  • Какие действия необходимо предпринять работодателю в связи с изменениями в законодательстве и в какие документы организации внести изменения. 

V. Планируемые изменения в трудовом законодательстве: обзор важнейших законопроектов.

В программе принимает участие: Кофанов Дмитрий Иванович – генеральный директор компании NS Consulting, эксперт по кадровой документации. Руководитель проектов по восстановлению кадровой документации, разработчик и спикер курсов по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству. Автор ряда статей на тему трудового законодательства и кадрового делопроизводства.  

Стоимость участия в программе 
при одноместном размещении:
категория стандарт - 68 200 р., категория стандарт бизнес- 72 200 р.,
при размещении в двухместном номере (за 1 человека):
категория стандарт - 49 000 р., категория стандарт бизнес- 51 000 р.,
НДС нет. В стоимость участия включены обучение, проживание в одноместном/двухместном номере, 2-х разовое питание (завтрак, обед).
Проезд и трансфер оплачивается самостоятельно

Участнику программы, успешно завершившему обучение, выдается удостоверение о повышении квалификации по направлению «Управление персоналом», «Юриспруденция».

Мероприятие проводится в Гранд отель Жемчужина в г. Сочи, зал «Пальмовый», этаж «C»
Адрес: 354002, г. Сочи, ул. Черноморская, дом 3, Гранд отель Жемчужина
Проезд до отеля: из аэропорта маршрутные такси и автобус №105, 106, 125, 167 до остановки «Театральная».
От ж/д вокзала маршрутные такси, автобусы №1, 19, 22, 43, 44, 83, 110 до остановки «Театральная».

Время заезда: с 14:00 часов 19 июня
Время отъезда: до 12:00 часов 23 июня

Обязательная предварительная запись до 01 июня 2022 г.
Регистрация участников: с 9:30 до 10:00 20 июня, «Пальмовый», этаж «C».  

Телефоны в Москве:

Директор образовательных программ: Зенченко Татьяна Викторовна
(495)226-06-43; (985)226-06-43
м. +7(985)976-63-85
Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript. Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.

ВШЛ оставляет за собой право вносить изменения в тематику, сроки, место и стоимость проведения учебных мероприятий до момента открытия группы

Обучение

Ноябрь 2022
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
31 1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 1 2 3 4
Контакты:
АНО ДПО «Высшая школа лидерства»
ул. Шумкина, д. 26А, стр.1
Москва, 107113
+7(495)226-0643 info@vsldpo.ru
+7(926)220-3723 +7(985)976-6385